Nos actions2023-09-29T23:55:02+02:00
Action = Vie
  • Informer sur l’ensemble des sujets liés à l’épidémie, par des réunions publiques d’informations (RéPI)
  • Mobiliser sur la prévention, en diffusant le périodique trimestriel Réactup et par des interventions de terrain
  • Distribuer du matériel de prévention
  • Soutenir et accompagner les personnes vivant avec le VIH (PVVIH) dans leurs démarches par l’action de notre permanence Droits Sociaux
  • Dénoncer et rendre visibles les obstacles à la prévention, à l’accès aux soins et aux droits pour touTEs, qu’il s’agisse de barrières institutionnelles, sociales ou industrielles
  • Plaider pour et exiger des évolutions concrètes auprès de tous les acteurs ayant un rôle dans la lutte contre l’épidémie

Irak : LGBT assassinéEs, tout le monde se tait

mercredi 15 avril 2009|Catégories : Archives|Tags: , , , |

Ce mercredi 15 avril 2009, des militantEs d'Act Up-Paris ont manifesté devant l’Institut français des relations internationales (IFRI) qui accueillait Adil ABD AL-MAHDI, vice-Président de la République d’Irak, lors d’une conférence . Cette action visait à dénoncer les récents massacres de gais irakiens et le silence qui les entoure. Les militantEs ont été rapidement interpelléEs par la police puis retenuEs dans une rue parallèle pendant plus de 2 heures.

Dire ? Ne pas dire ? Comment ?

mercredi 1 avril 2009|Catégories : Archives|Tags: , , |

Après le colloque du 30 novembre-1er décembre 2007 et la rencontre à l’Assemblée nationale en octobre 2008, l’Interassociatif Femmes & VIH organise à la rentrée prochaine une nouvelle rencontre qui portera sur la question de la visibilité et l’invisibilité des femmes séropositives. Retenez la date.

Le FMI tue les malades des pays pauvres

mercredi 1 avril 2009|Catégories : Archives|Tags: , , |

Le 1er avril, lors de la conférence de reconstitution financière du FMI, les représentantEs des pays donateurs ont reconnu que le besoin de financement supplémentaire du Fonds Mondial, pour 2009-2010, s’élève à 5 milliards de dollars US au minimum (soit seulement 0,5 % de la nouvelle dotation du FMI). Avec un très modeste effort supplémentaire, le G-20 pourrait définitivement combler le manque de financement du Fonds Mondial de lutte contre le sida, la tuberculose et le paludisme.

Rencontre avec un de nos militantEs : Stéphane

mercredi 1 avril 2009|Catégories : Archives|Tags: , |

sida, envie d’en être ? À cette question nous répondons : non. Et puis d’autres questions se posent, simples et plus complexes. De ces interrogations est née cette rubrique, un espace pour parler de soi, de son rapport à la maladie, à la sexualité, aux traitements, à la prévention, au monde. Nous sommes des séropositifVEs, des malades, des activistes de la lutte contre le sida. Rencontre avec un de nos militantEs, Stéphane.

Loi HPST : choisir son camp

mercredi 1 avril 2009|Catégories : Archives|Tags: , |

CertainEs voudraient nous faire croire que la fronde lancée par les médecins hospitaliers à l’égard du projet de loi Hôpital, Patients, Santé et Territoire (HPST) ne serait que l’expression d’un corporatisme médical. En tant que personnes vivant avec le VIH/sida, nous avons pourtant choisi de soutenir cette contestation.

L’embauche

mercredi 1 avril 2009|Catégories : Archives|Tags: , , |

Malgrè les effets de la crise, il est possible aujourd’hui de trouver un emploi. La question de la séropositivité lié au travail peut se poser dès lors que l’on passe un entretien d’embauche. Que faut-il savoir ? Que dire ? Pourquoi ne pas dire ? Les séropositifVEs connaissent essentiellement deux types de difficulté dans le cadre de leur emploi : la discrimination en raison de leur état de santé et l’adaptation de leur poste à leur pathologie. Les progrès thérapeutiques permettent aux personnes séropositives de continuer à travailler et la plupart des emplois n’exposent pas le/la salariéE séropositifVE à un risque particulier. Si le Code du travail ne prévoit aucune législation particulière au sujet de l’infection par le VIH, il met en place un dispositif spécifique pour les travailleurSEs handicapéEs, dont peuvent bénéficier les personnes séropositives. La loi du 11 février 2005 sur le handicap et la loi du 31 mars 2006 pour l’égalité des chances ont largement remanié ce dispositif. L’infection au VIH doit donc être considérée au même titre que toute autre maladie. Le droit du travail garantit une protection à tous les travailleurSEs, notamment malades, et ce dès la signature d’un contrat de travail. Le dispositif contre les discriminations en raison de l’état de santé s’applique également aux discriminations en raison de l’orientation sexuelle.

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